Johtaja vastaa ja ottaa vastuun siitä että toiminta on
käynnissä.
Muutoksen toteuttamiskyky, vuorovaikutustaidot ja
henkilöstön valmentaminen ovat tulevaisuuden johtajan tärkeimmät
johtamiskeinot.
Hyvä johtaja on
kiinnostunut työympäristöstä, osaa
nähdä asiat ja tukea alaisiaan. Hyvä
johtaja osaa jakaa valtaa ja tehtäviä.
Hyvä johtaja palkkaa fiksuja henkilöitä joilla on oikea
asenne.
Hymyile ja tervehdi, se tekee maailman mukavammaksi, avoimemmaksi.
Se on kaiken suuren muutoksen perusta.
Hymyile ja tervehdi - siitä se tosiaan lähtee! Helposti kuitenkin juuri nämä perusjutut unohtuvat kun "tärkeämmät" asiat stressaavat. Itsellenikin hyvä muistutus, että työkaverille hymyily voi pelastaa hänen päivänsä.
VastaaPoista